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【財(cái)報(bào)】2021年度捷太格特(JTEKT)財(cái)報(bào)、全球(含中國(guó))增收增益

2022-06-06

日前,捷太格特(JTEKT)披露了2021年度1的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。2021年度,全球新冠肺炎疫情仍在不斷蔓延,芯片短缺、物流緊張、材料價(jià)格上漲等形勢(shì)不容樂(lè)觀。在此環(huán)境下,捷太格特通過(guò)實(shí)施成本改善、公司組織架構(gòu)改革等措施,成功實(shí)現(xiàn)了增收增益。2021年度捷太格特全球銷(xiāo)售額為14,284億日元(約合921.5億元人民幣2),較上一年度增加約14.6%。其中,在中國(guó)政府強(qiáng)有力的措施下,疫情蔓延得到控制,各行業(yè)的生產(chǎn)和市場(chǎng)銷(xiāo)售也快速恢復(fù)。在此環(huán)境下,捷太格特中國(guó)事業(yè)2021年度銷(xiāo)售額約為102.3億元人民幣,與上一年度持平。


但是,得益于對(duì)成本的不斷改善和削減經(jīng)費(fèi)等措施,捷太格特中國(guó)事業(yè)2021年度利潤(rùn)同比增長(zhǎng)6%,順利達(dá)成2021年度的事業(yè)計(jì)劃。面向2022年度,捷太格特將進(jìn)一步加速改革,并已為此制定了新的中期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。


*注1:2021年4月-2022年3月

*注2:本新聞稿 設(shè)定1元(人民幣)=15.5日元 為換算標(biāo)準(zhǔn)


2022年4月起,捷太格特將所有事業(yè)品牌統(tǒng)一為“JTEKT”。通過(guò)將軸承品牌“Koyo”、機(jī)床品牌“TOYODA”統(tǒng)一為『One JTEKT』,進(jìn)一步提高對(duì)客戶的服務(wù)、增進(jìn)社會(huì)各界對(duì)捷太格特的信賴。捷太格特生產(chǎn)的汽車(chē)轉(zhuǎn)向器和驅(qū)動(dòng)部件、軸承和油封、機(jī)床等產(chǎn)品,活躍于汽車(chē)、產(chǎn)業(yè)機(jī)械等多個(gè)領(lǐng)域。我們以“安全、環(huán)保、舒適”為宗旨,致力于生產(chǎn)“節(jié)能環(huán)保、值得社會(huì)信賴的產(chǎn)品”。



(一)捷太格特集團(tuán)


在“汽車(chē)”領(lǐng)域,一部分地區(qū)受新冠肺炎疫情感染擴(kuò)大和半導(dǎo)體不足導(dǎo)致的整車(chē)廠減產(chǎn)等影響,季度銷(xiāo)量大幅下降,但全球銷(xiāo)量仍有所增加。在此環(huán)境下,該事業(yè)2022年度全球銷(xiāo)售額為9,653.63億日元(約合622.8億元人民幣),同比增加約14.1%。


在“產(chǎn)機(jī)•軸承”領(lǐng)域,與“汽車(chē)”領(lǐng)域相同,全球銷(xiāo)量有所增加,2022年度該事業(yè)全球銷(xiāo)售額為3,115.88億日元(約合201億元人民幣),同比增加約15.3%。


在“機(jī)床”領(lǐng)域,以北美為中心銷(xiāo)量增加,該事業(yè)2022年度全球銷(xiāo)售額達(dá)到了1,514.74億日元(約合97.7億元人民幣),同比增加約16.3%。


*財(cái)報(bào)公布方式的變更


2021年4月1日起,捷太格特集團(tuán)以市場(chǎng)類(lèi)別為區(qū)分變更了公司的組織架構(gòu),設(shè)立了不同市場(chǎng)的事業(yè)本部,我們就經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品和服務(wù)制定了國(guó)內(nèi)外綜合戰(zhàn)略,開(kāi)展了新的事業(yè)活動(dòng)。


因此,本年度財(cái)報(bào)以捷太格特各事業(yè)本部的市場(chǎng)類(lèi)別為基礎(chǔ)將報(bào)告分為“汽車(chē)”、“產(chǎn)機(jī)•軸承”以及“機(jī)床”三個(gè)部分作成。


(二)捷太格特中國(guó)事業(yè)


2021年度,受新冠疫情擴(kuò)大、芯片短缺、限電限產(chǎn)等因素的影響,導(dǎo)致客戶需求減少、工廠停產(chǎn)。在此環(huán)境下,捷太格特采取了配合客戶生產(chǎn)計(jì)劃,調(diào)整自身的生產(chǎn)計(jì)劃/安全庫(kù)存等措施,以保證滿足客戶需求。


2021年下半年因芯片短缺情況得到緩解、客戶需求恢復(fù)等因素,捷太格特中國(guó)順利達(dá)成2021年度銷(xiāo)售計(jì)劃。同時(shí),由于進(jìn)一步推進(jìn)自動(dòng)化和無(wú)人化生產(chǎn),開(kāi)展各項(xiàng)成本改善/經(jīng)費(fèi)削減的措施,捷太格特中國(guó)2021年度事業(yè)利潤(rùn)同比增長(zhǎng)6%,達(dá)成事業(yè)利潤(rùn)目標(biāo)。


安全,是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的底線,品質(zhì),是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的紅線。捷太格特始終將安全放在首位,不斷要求和改善生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全環(huán)境。通過(guò)各項(xiàng)安全強(qiáng)化措施,與2020年度相比,2021年度災(zāi)害件數(shù)大幅下降。今后,捷太格特中國(guó),將繼續(xù)貫徹落實(shí)安全保障相關(guān)措施,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)“0”災(zāi)害。在品質(zhì)方面,極力保證不良產(chǎn)品“不流出”“不產(chǎn)生”,保障生產(chǎn)品質(zhì),持續(xù)為客戶提供不可或缺的價(jià)值。


(三)捷太格特集團(tuán)做出的努力


捷太格特為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的可持續(xù)發(fā)展,本年度制定并公布了中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,將年度定義為“捷太格特Reborn元年”,開(kāi)展了多種活動(dòng)。并提出了“強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)”、“強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)力”、“面向未來(lái)的播種”、“培養(yǎng)人才、強(qiáng)化組織結(jié)構(gòu)”這4個(gè)關(guān)鍵詞。


首先著手的是面向“強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)”的收益體質(zhì)改革。作為2023年度的目標(biāo),與2019年度相比,我們?cè)O(shè)定了達(dá)成損益分歧點(diǎn)銷(xiāo)售比率80%、事業(yè)利潤(rùn)1,000億日元的目標(biāo)。并通過(guò)徹底降低各部門(mén)的成本和固定費(fèi)用,在材料、物流費(fèi)高漲等嚴(yán)峻的外?環(huán)境中,我們確保了歸屬于母公司所有者206億日元的當(dāng)期利潤(rùn)。


此外,為更靈活有力地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,捷太格特對(duì)北美、歐洲、中國(guó)等各地區(qū)的集團(tuán)公司進(jìn)行了?組。2021年10月,為加強(qiáng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),捷太格特整合了旗下三家銷(xiāo)售公司,成立了“JTEKT SALES株式會(huì)社”。此外,我們于2022年4月成立了為客戶提供滾針軸承等高精度產(chǎn)品的“株式會(huì)社JTEKT FINETECH”和為客戶提供熱處理和工業(yè)機(jī)械產(chǎn)品的“株式會(huì)社JTEKT SURPRET”。


2021年1月捷太格特導(dǎo)入經(jīng)營(yíng)董事制度,在消除董事間等級(jí)制度,加快決策的同時(shí),激活管理層交流,推進(jìn)構(gòu)建事業(yè)本部之間的無(wú)障礙合作體制。通過(guò)體制改革,我們?nèi)诤掀?chē)零部件、軸承、機(jī)床各自培養(yǎng)的技術(shù)優(yōu)勢(shì),創(chuàng)立了能提供更高技術(shù)的“齒輪事業(yè)”。2021年11月“Gear Innovation Center”正式營(yíng)業(yè),為提出能滿足客戶需求的高精度齒輪而進(jìn)行提案。我們將在新的市場(chǎng)上發(fā)揮自社作為齒輪供應(yīng)商和生產(chǎn)商的優(yōu)勢(shì),為客戶生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)。


為整合集團(tuán)銷(xiāo)售資源,交叉銷(xiāo)售活動(dòng)也在加速推進(jìn),捷太格特活用各集團(tuán)公司的技術(shù)、產(chǎn)品和銷(xiāo)售網(wǎng),一改對(duì)每個(gè)產(chǎn)品的單獨(dú)銷(xiāo)售體制,轉(zhuǎn)換為被客戶為之信賴的、能為客戶提出Z佳提案的銷(xiāo)售模式。同時(shí),2021年4月,捷太格特售后市場(chǎng)事業(yè)本部成立。捷太格特將以軸承產(chǎn)品為中心的售后市場(chǎng)銷(xiāo)售活動(dòng),擴(kuò)大到汽車(chē)零部件以及集團(tuán)公司產(chǎn)品中以強(qiáng)化業(yè)務(wù)內(nèi)容。捷太格特的售后市場(chǎng)事業(yè)將為支撐產(chǎn)品生命周期,構(gòu)建循環(huán)型社會(huì)做出貢獻(xiàn)。


以事業(yè)品牌統(tǒng)一為開(kāi)端,捷太格特將“價(jià)格削減,品質(zhì)不減”作為標(biāo)語(yǔ),開(kāi)始銷(xiāo)售“JTEKT”品牌的首款圓柱磨床,它繼承了TOYODA高可靠性的磨床技術(shù),且功能更完善,價(jià)格更實(shí)惠。在這個(gè)全世界推進(jìn)碳中和的時(shí)代,機(jī)床行業(yè)也受到了很大的影響,我們將以推進(jìn)電動(dòng)化的汽車(chē)行業(yè)為首,在各種產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域擴(kuò)大銷(xiāo)售。


沒(méi)有能力改變自身以應(yīng)對(duì)世界變化的公司就會(huì)被社會(huì)所淘汰。本著只有人能賦予組織變化的這一理念,作為個(gè)中期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃中Z重要的一環(huán),我們公布了“培養(yǎng)人才、強(qiáng)化組織結(jié)構(gòu)”這一標(biāo)語(yǔ)。這句話來(lái)源于捷太格特的基本理念,即“為了地球、為了社會(huì)、為了客戶”“全員參與”“不斷改善”,三者的中央刻印著我們的決心“交流”與“干勁”。


當(dāng)期財(cái)政年度,我們對(duì)自身的工作模式也開(kāi)展了“Reborn行動(dòng)”。我們從“為了地球” ,“為了社會(huì)”,“為了客戶”的基本理念展開(kāi)思考,在各自的工作崗位上深入溝通,每個(gè)員工都開(kāi)始自發(fā)的進(jìn)行改善活動(dòng)。作為其中一項(xiàng)具有代表性的活動(dòng),捷太格特集團(tuán)總部首次從公司內(nèi)部公開(kāi)招募、選拔出擁有“想要改變公司”這一想法,并對(duì)工作充滿熱情的員工,肩負(fù)公司改革重任的他們正是推動(dòng)“Reborn行動(dòng)”的本身。除此之外,公司內(nèi)部不斷涌出各種具有自主性的個(gè)人提案,今后我們也將切實(shí)朝著擁有競(jìng)爭(zhēng)力、可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)道路不斷前進(jìn)。



(四)展望未來(lái)


面對(duì)日趨復(fù)雜的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,捷太格特集團(tuán)挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。一方面,從形勢(shì)來(lái)看,新冠肺炎疫情感染擴(kuò)大的長(zhǎng)期化、以及烏俄戰(zhàn)爭(zhēng)導(dǎo)致的地理政治學(xué)風(fēng)險(xiǎn)增大、原材料和物流費(fèi)用高漲導(dǎo)致成本增加等因素恐對(duì)世界經(jīng)濟(jì)造成長(zhǎng)期影響。


在此環(huán)境下,捷太格特集團(tuán)制定了2023年期中期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo)。即實(shí)現(xiàn)損益分歧點(diǎn)銷(xiāo)售比率80%、事業(yè)利潤(rùn)1,000億日元,通過(guò)“強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)”、“強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)力”、“面向未來(lái)的播種”、“培養(yǎng)人才、強(qiáng)化組織結(jié)構(gòu)”4個(gè)關(guān)鍵詞推動(dòng)體制強(qiáng)化。預(yù)計(jì)2023年3月期的全年連結(jié)業(yè)績(jī),可達(dá)成銷(xiāo)售額1兆6,000億日元、事業(yè)利潤(rùn)600億日元、稅前利潤(rùn)485億日元、歸屬于母公司所有者250億日元的當(dāng)期利潤(rùn)。


另一方面,隨著中國(guó)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)加速推進(jìn),內(nèi)外部環(huán)境瞬息萬(wàn)變,汽車(chē)市場(chǎng)平穩(wěn)增長(zhǎng)的同時(shí),面向電動(dòng)車(chē)、混合動(dòng)力車(chē)的需求急速增加,中國(guó)制造業(yè)正在向高精尖領(lǐng)域進(jìn)軍。碳中和,數(shù)字化轉(zhuǎn)型等全球可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)預(yù)示著時(shí)代的變革。


在此環(huán)境下,捷太格特中國(guó)在困難與挑戰(zhàn)中持續(xù)改善。2022年度,捷太格特中國(guó)將加速促進(jìn)省人化與無(wú)人化生產(chǎn),進(jìn)一步改善成本,加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,推動(dòng)現(xiàn)地化生產(chǎn),部分產(chǎn)品實(shí)施現(xiàn)地制造、現(xiàn)地采購(gòu),重點(diǎn)抓住中國(guó)制造業(yè)向高精尖發(fā)展的契機(jī),將目標(biāo)轉(zhuǎn)向有成長(zhǎng)潛力的高端領(lǐng)域。


在安全與品質(zhì)管理方面,捷太格特中國(guó)貫徹“安全,品質(zhì)第二”的行動(dòng)方針,集中消滅重點(diǎn)六災(zāi)害,努力營(yíng)造員工安心,安全的職場(chǎng)環(huán)境。加強(qiáng)員工培訓(xùn),消除安全隱患與未知風(fēng)險(xiǎn)。在品質(zhì)方面,極力保證不良產(chǎn)品“不流?”“不產(chǎn)生”,保障生產(chǎn)品質(zhì),早期發(fā)現(xiàn),早起解決,爭(zhēng)當(dāng)客戶的優(yōu)秀供應(yīng)商,努力向客戶提供更高的價(jià)值。


此外,捷太格特中國(guó)將確實(shí)推進(jìn)為達(dá)成捷太格特集團(tuán)2035年碳中和目標(biāo)與中國(guó)豐田集團(tuán)的環(huán)保措施,極力實(shí)現(xiàn)碳達(dá)峰/碳中和發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。


今后,捷太格特(JTEKT)將通過(guò)事業(yè)品牌的統(tǒng)一,進(jìn)?步發(fā)揮各事業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)協(xié)同效應(yīng),憑借我司特有的技術(shù)和知識(shí),加大對(duì)中國(guó)客戶的產(chǎn)品銷(xiāo)售,進(jìn)一步推進(jìn)本土化生產(chǎn),擴(kuò)大本土采購(gòu),加速開(kāi)發(fā)高附加價(jià)值產(chǎn)品。同時(shí),捷太格特中國(guó)將加強(qiáng)人才培養(yǎng),增強(qiáng)體制建設(shè),營(yíng)造全員參與,充滿“干勁”和“交流”,溝通良好的職場(chǎng)環(huán)境,努力為中國(guó)客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品以及完善的解決方案。捷太格特(JTEKT)將圍繞著集團(tuán)愿景 “No.1 & Only One –邁向更美好的未來(lái)”,通過(guò)“價(jià)值創(chuàng)造”、“制造產(chǎn)品”、“人材培養(yǎng)”,集結(jié)整個(gè)集團(tuán)的力量,不斷向前邁進(jìn)。



(來(lái)源:捷太格特)